Bardzo często przeglądając oferty pracy, możemy mieć wrażenie, że mamy zbyt małe doświadczenie, na praktycznie wszystkie stanowiska. Jeśli sytuacja się powtarza i rzeczywiście czujemy, że nasze kwalifikacje są niewystarczające, powinniśmy je jak najszybciej podnieść. Jedną z metod jest odbycie stażu.
Dzięki stażom mamy szansę przyuczyć się do zawodu. Oznacza to, że nabędziemy niezbędną wiedzę i praktyczne umiejętności, by wykonywać zawód, którego się uczymy. Po jednym, dwóch, a nawet kilku odbytych stażach możemy pochwalić się dużo bogatszym doświadczeniem zawodowym, co znacznie zwiększa nasze szanse na zdobycie wymarzonej pracy. Staż trwa od 3 miesięcy do roku w zależności od wieku kandydata. By skorzystać z oferty stażu, należy najpierw odwiedzić Urząd Pracy i zarejestrować się jako osoba bezrobotna.
Jak zdobyć staż z urzędu pracy?
Urzędy Pracy przyjmują wnioski o staż, które rozpatrywane są w ciągu trzydziestu dni. Po pozytywnym rozpatrzeniu wniosku dostaniemy pisemną odpowiedź, że wniosek został przyjęty. Następnie podpisujemy umowę ze starostą, gdzie zapisane są szczegóły dotyczące stażu. Organizator stażu, czyli osoba, u której stażysta pracuje, nie wypłaca wynagrodzenia. Jednak stażysta otrzymuje wynagrodzenie z Funduszu Pracy. Wysokość wynagrodzenia dla osób wykonujących staż jest ściśle określana na dany rok kalendarzowy. Jest to zazwyczaj kwota około tysiąca złotych brutto.
Jak widać, nie trzeba załamywać rąk, gdy zdajemy sobie sprawę, że mamy za małe doświadczenie zawodowe. Podwyższać swoje kwalifikacje można na różne sposoby. Jednym z nich jest staż, gdzie uczymy się praktycznego wykonywania zawodu, a jest to bardzo cenna wiedza. Staże pomagają również zrozumieć kandydatom, czy tak naprawdę chcą wykonywać dany zawód. To ważne, gdyż nie każdy wie, co chce robić w życiu, a dzięki odbyciu stażu może to sprawdzić doświadczalnie.
